공고 제2019 – 08호
2019년 부천시다문화가족지원센터 특성화사업 직원 (언어발달지도사_대체인력) 공개채용 공고
2019년 부천시다문화가족지원센터 특성화사업(언어발달지도사_대체인력) 직원 공개채용에 관한 사항을 다음과 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다.
2019년 2월 18일
부천시다문화가족지원센터장
1. 채용분야 및 인원
채용분야 |
인원 |
직 무 내 용 |
비고 |
|
다문화가족 자녀언어발달 지도사 |
팀원 (계약직) |
1명 |
• 다문화가족 자녀 언어평가 • 다문화가족 자녀 언어교육 • 부모상담 및 교육 • 대상자 관리 • 기타 센터업무 지원 |
여성가족부 다문화가족 지원 사업안내 따름 |
2. 응시자격
❍ 공통요건
- 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자
(법 제35조의2재2항)
- 성폭력범죄 전력 조회 시 결격사유가 없는 자
- 아동∙청소년대상 성범죄 전력 조회 시 결격사유가 없는 자
※ 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소
❍ 자격기준
다문화가족 자녀언어발달 지도사 |
○ 언어치료학과, 언어병리학과 등 언어발달⋅촉진학과 학사학위 이상 소지자(졸업예정자, 대학원 수료자 포함) ※ 위 자격기준을 명시하여 채용공고한 후 응시자가 없거나 자격기준 미달로 최종합격자가 없는 경우 , 위와 동일한 학과의 전문학사학위 이상 소지자로 언어재활사 자격증 취득 후 언어치료 경력 1년 이상인 자도 채용 가능 ※ 2018년 이전 채용된 언어발달지도사는 자격기준을 갖춘 것으로 인정 |
공통사항 |
○ 자격요건을 모두 충족하고 다른 조건이 동일할 경우 취업취약 계층 우대 |
취업취약계층 |
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◦저소득층 : 기준중위소득 60% 이하 * 건강보험료 납입액(참여자가 제출하는 건강보험료 부과통지서를 통해 확인 또는 사업 담당자가 행정정보 공동이용센터에 정보이용신청), 기초생활수급자 증명서 등으로 확인 ◦6개월 이상 장기실업자 * 참여자가 고용보험 피보험자 확인서를 제출하거나 사업담당자가 일모아시스템을 통해 확인 * 청년(만 29세 이하)은 졸업이후 6개월 이상 경과자를 장기실업자로 간주 ◦여성실업자 중 가족부양책임이 있는 자(여성가장) * 여성가장임을 증명할 수 있는 확인서류를 제출한 여성가장 ◦고령자(만 55세 이상) ◦장애인(장애인 증명서로 확인) ◦북한이탈주민, 결혼이민자 |
3. 근무조건
❍ 계약기간 : 2019. 3. 19.(화) ~ 2020. 6. 16.(일)까지(최대 15개월 근무)
❍ 월보수액 : 금1,970,000원(4대보험 포함)
* 자체지급 기준에 의해 수당 별도로 지급
❍ 근무시간 : 주5일(월~금, 주 40시간 근무)
❍ 근무장소 : 부천시 조종로 68번가길 4(1층) 부천시다문화가족지원센터
4. 전형방법
❍ 1차(서류전형)
- 응시자의 자격, 경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
❍ 2차(면접시험)
- 1차 서류심사 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 평가
- 평가요소는 직원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사표현의 정확성과논리성, 예의·품행·성실성, 창의력·의지력·발전가능성 (5개 항목)
❍ 최종합격자 결정
- 면접시험 시험위원 평균 최고 득점자순으로 합격자 결정
- 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 예비후보자로 결정
- 최종합격자가 복수일 경우 부천시 거주자(공고일 현재) 우선
5. 원서접수 및 시험일정
❍ 응시원서 : 공고문에 첨부된 양식 사용
❍ 접수기간 : 2019. 2. 18.(월) ~ 3. 5.(화) 18:00까지 (중식시간 12:00~13:00제외)
❍ 접수방법 : 방문 접수(대리접수 가능), 전자메일 접수(bcmfsc@hanmail.net)
※ 제목에 [지원분야_지원자명] 명시
예) [다문화가족 자녀 언어발달지도사_○○○]
※ HWP 파일 또는 PDF파일로 제출(하나의 파일형태로 제출 요망)
❍ 접 수 처 : 부천시 조종로 68번가길 4 부천시다문화가족지원센터 1층(070-4457-6102)
구 분 |
시 험 일 정 |
비 고 |
채용공고 |
2019. 2. 18.(월) ~ 2019. 3. 5.(화) |
16일간 |
원서접수 |
2019. 2. 18.(월) ~ 2019. 3. 5.(화) |
16일간 |
서류전형 |
2019. 3. 7.(목) |
예정 |
면접시험 |
2019. 3. 12.(화) |
예정 |
최종합격자 발표 |
2019. 3. 14.(목) |
예정 |
❍ 시험일정
※ 채용공고 및 합격자 발표는 부천시다문화가족지원센터 홈페이지(알림마당-채용공고)에 게시하며, 시험일정 및 발표일은 변경될 수 있습니다.
6. 제출서류
❍ 응시원서 제출자
- 응시원서 1부 (소정양식, 공통)
- 자기소개서 1부 (소정양식, 공통)
- 직무 관련 경험 및 경력소개서 1부 (소정양식, 공통)
- 대학 이상 졸업증명서 1부
- 개인정보 수집∙이용 동의서
- 자격증 사본 1부
- 관련분야 경력증명서 1부
※ 개인정보 수집∙이용 동의서는 반드시 자필 서명 후 스캔파일 제출(자필서명 미 처리 시, 접수 불가)
※ 관련 서류 미제출 시 서류전형 탈락
❍ 최종 합격자
- 주민등록등본 1부
- 채용신체 검사서 1부
- 개인정보 수집∙이용 동의서
- 성범죄경력조회 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서 1부
- 국민건강보험공단에서 발급한 자격득실확인서 1부(경력증명서 제출장에 한함)
※ 국민건겅보험공단 홈페이지 회원가입 후 직접 또는 공단 방문 발급
7. 기타 유의사항
❍ 제출서류 미비 시 접수하지 아니함
❍ 서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 해당자에 대하여 합격을 취소함
❍ 임용 후 신원 및 범죄경력, 신체검사 결격사유가 있는 경우 합격을 취소함
❍ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있음
❍ 시험 결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 서류의 전체 또는 일부를 위조, 변조
하거나 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 무효 또는 취소가 되고 향후 5년간 응시자격을 제한함
❍ 해당 채용예정 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
❍ 제출된 서류는 채용 확정 이후 14일 이내 반환청구가 가능하며, 이후 폐기 함
※ 전자우편으로 제출한 경우 제외
❍ 응시원서상의 기재 착오·누락이나 연락불능 등으�� 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함
❍ 채용일정은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 부천시다문화가족지원센터로 문의하시기 바랍니다.
문의처 : 부천시다문화가족지원센터 총괄팀장 ☎ 070-4457-6102 |
* 지원서류, 공고문 : 센터_자료실에 있습니다.