*응시서류는 자료실에서 다운 받으시기를 바랍니다.

1. 모집대상 및 응시자격

2. 담당업무 및 근무조건

※ 사업의 특성에 따라 야간 및 휴일근무를 실시 할 수 있습니다.

3. 전형방법 및 일정

4. 제출서류

가. 응시원서(소정양식) 1부. (※ 응시원서 수정 금지)

나. 자기소개서(소정양식) 1부.

다. 직원 채용관련 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) 1부.

※ 자필 서명 후 제출 ( 도장, 서명 사진파일 추가 가능 )

라. 원서접수 이후 면접대상자 혹은 최종합격자에 한해서 확인이 필요한 증빙서류 제출예정

- 최종학교 졸업증명서, 경력증명서, 자격증, 기타 취업지원 대상여부 확인 증빙서류 등

마. 최종합격자가 추가로 제출한 증빙서류가 응시원서의 내용과 다를 경우 채용이 취소될 수 있음.

바. 주민등록등‧초본, 채용신체검사서(공무원채용기준 신체검사서 양식준용)의 경우 최종합격자에 한해 제출

사. 제출한 증빙서류가 응시원서의 내용과 다를 경우 채용이 취소될 수 있음.

5. 유의사항

가. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 센터 홈페이지에 공지합니다.

나. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 책임입니다.

다. 채용완료 후 최종합격자외의 응시서류 및 아동학대관련 범죄 전력조회 동의서, 노인학대관련 범죄

경력조회 동의서는 14일 이내에 폐기됩니다.(전자우편 제출 서류 : 복원 불가한 방법으로 영구삭제)

라. 합격자(1차 합격자 포함)는 유선으로 개별 통지할 예정이며, 불합격자에 대하여는 별도로 통지하지

않습니다.

마. 합격 발표 후 허위서류 작성 및 결격사유 발생 시 합격이 취소 될 수 있습니다.

바. 최고 점수의 대상자가 임용을 포기할 시 차점자 순으로 임용이 진행되며, 임용 직급에 적격자가

없거나, 채용심사표의 총점이 70점 미만일 경우 채용하지 아니할 수 있습니다.

사. 사업의 특성에 따라 야간 및 휴일근무를 실시할 수 있습니다.

아. 본채용과 관련하여 어떠한 인사 청탁도 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 합격취소 등 불이익이

돌아갑니다.

자. 기타 자세한 사항은 계양구건강가정‧다문화가족지원센터로 문의하여 주시기 바랍니다.